Estratégia do aprendizado e competências

Nídia Maria Ávila Furiati

Resumo


O artigo tem por objetivo identificar as competências necessárias às organizações para que possam construir ambiência de aprendizagem, visando estabelecer condições competitivas de atuação, no contexto da Estratégia do Aprendizado. Inicialmente são apresentadas justificativas para se investir no saber pensar dos países ou das organizações. A seguir, nas seções 1, 2, 3 são tratadas respectivamente: 1. Competência Emancipatória; 2. Competência Associativa- Cooperativa e a Competência para Gestão de Conflitos Internos e 3. Competência Estratégica. Por fim, apresenta-se um resumo analítico da temática.

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